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職場の就業規約に副業のことを書いていなければOKなものでしょうか?

職場の就業規約に副業のことを書いていなければOKなものでしょうか？？

コメント

ママリ

多分大丈夫だと思うのですが
年間20万以上稼ぐ場合、年末調整時に申告が必要なので職場に一言確認しておく方が無難だと思います！

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