ことり
法律で定められてることなので産休や育休制度がない、取得を拒否するのは違法なはずです。
実績がないという会社はあるとは思います。
ママリ
暗黙の了解で妊娠したらやめろとなってます🥲
なので実質ないですね…。
ママリ🔰
行ってる所は実質なくて一旦退職です！
が出戻りは好きなタイミングでオッケー、復職希望時の保育園の書類記載オッケーなので特に不便はないです😂
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