働き始めて1ヶ月で休みが続き、息子の登校拒否や家庭の問題に悩んでいます。実習を続けるべきか辞退すべきか迷っています。
働き始めて1ヶ月目で
今月6日も休んでしまった。
情けないし罪悪感が酷いです。
息子の登校拒否が再発して
朝からバタバタで出勤時間に間に合わず
今日もお休みをもらいました。
実習先にお電話をした際に
情けなくて不安で色んな感情が出てきて
泣いてしまいました。
その際にお母さんが、そんなんじゃダメよ
頑張って、大丈夫と言って貰えて余計に泣けてしまいました。
実習生の身として
肩身が狭いですししんどいです。
11.26日まで実習先でお世話になるのですが
そのまま雇用して貰う予定ですが
断ろうかと思ってます。
26日を待たずに辞退しょうか悩んでます。
これからも
迷惑をかけてしまうのでは
今まで、散々迷惑をかけてしまったので…。
私自身も行きづらいです。
我が家は、
主人うつ病
実父癌治療(治療方法相談していきます。)
実母足が悪く軽度の認知症の疑い
息子不登校再発か?
の現状です。
- ゆ
コメント
うさぎ🐰
すごく頑張っていらっしゃるんですね。
申し訳ないと思ってる気持ちは伝わってると思うし、出れる時に精一杯やったら良いと思いますよ。
罪悪感いっぱいだと悪循環になると思うので、休んだときは罪悪感とか忘れて休めてラッキー!くらい開き直って休んだら良いと思います☺️
辞めるのはいつでもできるけど、また新たに始めるのは勇気が入ります💦
ゆ
ありがとうございます。
切り替えが出来ずしんどいですが
そう思うようにします。
辞めることはいつでもできますよね。
その後ですよね…。
気づかせて下さりありがとうございます🙇♀️