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はじめてのママリ🔰、
お仕事

扶養外され、ボーナスが夏と冬にあり、年収オーバーか心配。週5で働き、給料が減った理由や冬のボーナスについて疑問。

月88,000におさえながら扶養内パートでしてきたのですが

1日5時間勤務で時給938円です



先々月くらいに扶養外されました。

夏と冬にボーナスがあり、夏は45,000ほどで
冬が多いということなの?同じ額入るとすれば


年収アウトになりますかね???🥺

1ヶ月まるまる働かない月があるがあるし、15日働いてたときも約84,000円で(84000✖️11➕90000(ボーナス分)🟰約101万程なんですよ。。


週3.4勤務だったのが今は週5でみっちり働いてます😭


17日でて18,000ひかれててきついんですけど…
これもっと出勤すれば引かれるのも多くなるよね?

なんでなの?何があうとかよくわかってない

冬のボーナスが多いということなの?そんなことある?






コメント

☆まめお☆

通勤費は出ていますか?
通勤費も対象ですよ💦

  • はじめてのママリ🔰、

    はじめてのママリ🔰、


    通勤手当でてて、月88,000までと言われて働いてました。(実際84,000が扶養内のとき)

    いまも通勤手当もでて同じ条件です。💦

    • 10月15日
はじめてのママリ🔰

完全に収入ではないでしょうか??

すでに社保に加入されてるってことですか?
今控除されてる分は来年の8月分までは同じ金額です🙋‍♀️

  • はじめてのママリ🔰、

    はじめてのママリ🔰、

    いまは共済組合というところに入ってます!

    社会保険に入ると完全に損する。といわれたのでそっちになりましたが。今の時点でもそんだわ。ガッツリ働いてないから。

    てことは毎月18,000ということか。これは今回の17日出勤が16.または18日出勤になっても控除額おなじ???

    • 10月15日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    共済組合は社保ですね

    そうですね〜😌

    • 10月15日
  • はじめてのママリ🔰、

    はじめてのママリ🔰、

    そーなんだ!ごめんなさい💦笑

    なら、祝日とかない月が稼ぎ時ですね😭

    • 10月15日