※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
はじめてのママリ🔰
お仕事

退職日の決定について、急に辞めた場合は1日付けで退職となる可能性があります。

退職日について。
円満退社などでしたら、いつ〜退職しますや話し合いなどで退職日が決まるじゃないですか✨

たとえば、
辞める1か月前に言ってくださいと会社の規約があったとしても、急に辞めた場合(来なくなった場合)

7月1日までは出勤して、7月2日の朝に辞めます！とその方が電話してそれ以降仕事に来なかった場合。

これは、1日付けで退職という形になるのでしょうか🤔💭

コメント

deleted user

有給休暇が残っていなかったらそうなると思います。
有給休暇が残っていて、消化させてくれるなら残日数次第ですね🤔

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    参考になりました🥰
    ありがとうございました🙇‍♀️

    • 7月16日
deleted user

そうだと思います〜！
私がそんな感じでしたが、退職日は言った日でした！！

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    なるほどです😌参考になりました🥰ありがとうございました🙇‍♀️

    • 7月16日

おすすめのママリまとめ

「会社」に関する質問

「会社」に関する質問をもっと見る

[お仕事]カテゴリの
質問ランキング

お仕事人気の質問ランキング

全ての質問ランキング

全ての質問の中で人気のランキング