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はじめてのママリ
妊娠・出産

7/20予定日で産休に入るのが6/9の予定でした。しかし切迫早産で自宅安静…

7/20予定日で産休に入るのが6/9の予定でした。

しかし切迫早産で自宅安静になったので
もう仕事は休んでいます。

この場合って、
6/8までは休職扱い
6/9からは産休ってことでいいのでしょうか？

役所や上の子の保育園に提出した紙は
6/9〜産休予定のように書いちゃったのでまた
手続きとかいるのかな？と思って…

わかる方おしえてください🥲

コメント

もも

私は確かそうでした😊
25週から自宅安静になったので、有給休暇→傷病休暇→産休という形でした🙌
特に手続きはしなかったです🤔
もしかしたら職場の人事管理の人がかわりにしてくれていたかもしれませんが💦

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