妊娠・出産
【傷病手当金について】2024/4/9より職場復帰予定でしたが、現在第二子…
【傷病手当金について】
2024/4/9より職場復帰予定でしたが、
現在第二子を妊娠しており、3月下旬の検診で重症悪阻・切迫早産の可能性で、
第二子産休(2024/6/24)まで自宅療養となりました。母権カードも〜6/24まで自宅療養という形で記載されています。
職場には上記伝えて、
産休まで休暇ok、傷病手当金の申請をしてくださいと言われました。
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ここで質問なのですが、
①傷病手当金は2024/4/9〜2024/6/24までの期間をまとめて申請できるのか、
それとも1ヶ月ずつ(2024/4/9〜5/9など)分けた方が良いのか
②現在第一子の育休手当を貰っています。
誕生日の前日の2024/4/8まで育休、そして職場復帰予定だった2024/4/9から傷病手当金の申請であっていますか？
(貰えるお金に損はないでしょうか？)
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このようなお金絡みや申請に無知で…詳しい方教えていただけると嬉しいです。
- はじめてのママリ🔰(生後3ヶ月, 2歳7ヶ月)
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