コメント
メリー🐕️
ワークライフバランス重視とは具体的に何を重視されているんでしょう🤔
仕事量が多いこととワークライフバランス重視は若干矛盾しているように感じました💦
時短勤務なのであればそもそも残業は発生しない前提のお仕事なのかなと思いましたが、そうすると両方とも決まった時間には退勤できる可能性は高そうですよね。
決まった時間に帰れそう＝ライフワークバランスが良いと考えればどちらも同じなので、あとは仕事への興味の有無で決めても良いのではと考えました！
※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
「会社」に関する質問
-
7月入園で保育園が決まりました。 ですが職場の状況も変わっていることから、復職せずに退職を考えています。 市役所に聞くと、一度復職しないと入園が取り消されると聞きました。１ヶ月だけ復職して退職もなんだかなぁと…
-
これはできる会社とできない会社がありますか…？？ 例えば、8時に出勤して10時に早退してそのまま退勤したとして午後だけ有給（半休）に後からして2時間だけは欠勤扱いだけど午後の分は有給にする 聞いてみるだけ聞いて…
-
第二子の園に落ちました。 7月はダメだったけど、この後は自動的に申請されるので8月以降は入れるかもと思っていたものの園から電話が来て『8月はうちが前半は自由保育で15日間くらいは預かれません。なので困りますよね…
[お仕事]カテゴリの
質問ランキング
お仕事人気の質問ランキング
ママリ
通院など考慮しますよってかいてあったので、中抜けできるかもしれません😳
確かに量的にいえば見合っていなさそうですよね🥺
ちなみに、この前と求人内容が変わっていました、仕事内容が少なくかかれていたので、沢山バリバリ働いてくれる方が必要かもしれませんね🥹
ママリ
親身になってくださりありがとうございます🥰
メリー🐕️
なるほど！
ただ、いくら会社の近くに病院があるとはいえ、中抜けしたとて病院でも多少待ち時間とかあるでしょうから会社を出てから戻るまでに1時間はかかりそうですよね。
会社側は、時短の方にさらに1時間抜けられることは恐らく考えていないと思いますよ。
前後の文脈もあるでしょうが、通院などを考慮するの意味は「前もって言ってもらえればお休みしてもらったり時差出勤OKですよ」くらいの気がします。
安易に中抜けできるとは考えない方が良いかと思います💦
ママリ
ありがとうございます😭
そうですよね💦時短の上にはやはり厳しそうですよね、、
正直にお伝えして、落ちたらまた違う会社うけてみます☺️
ママリ
きちんと読んでみないと、聞いてみないとですね😭💦
中々治療しながらは難しいですが、がんばってみます😃🍀