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ママリ
お仕事

子どもが熱で早退した場合の給料は、半有給や時間休になる可能性があります。半有給を取らないともったいないかもしれません。

子どもが熱が出たみたいで保育園から呼び出しがあり、45分くらい早く上がらせてもらいました。
上司に聞きそびれてしまったのですがその場合って給料ってどうなるのですかね??
半有給?時間休?
半有給とらないといけないってなるともったいないなーと思ってそれなら働いた方がよかった?と思いました。

コメント

ととと

時間休だと思います!
うちの職場は45分だともったいないのでいつも昼休みを少しずつ削って帳尻合わせてくれたらいいよーって言ってもらえます😊

はじめてのママリ🔰

うちは半有給になります😭

🦢

1時間休とかにならないですかね?さすがに半休とられたら嫌ですね😂
時間休があるのかどうか会社の決まりがわからないので、聞いてみてはどうですかね🤔

ママリ

まとめて返信ですみません。
時間休が看護休暇しかなくて使い切ってしまったような、、、
半有給になるともったいない、、😭確認してみます!!
ありがとうございます☺️