義妹が保育園に子供を預けているが、働いていないのに給料をもらっている疑いがあり、保育料の世帯年収に関する疑問もある。義妹は就労証明書を取得し、保育料を安くするために不正をしている可能性がある。
親が自営で働いてないのに働いてる事にして保育園預けてる人🙋♀️
夫婦の世帯年収で保育料が決まりますよね?
お給料もらってるんですか？
義妹が義父の会社に働いてないのに保育園２号から１号にならないために就労証明書いてもらう〜と言っていて、旦那も私もモヤモヤしてます。
旦那は長男で、義父の会社の経理をいつかは私にやってもらいたいそうで、でも今回義妹（旦那弟の嫁）が書類上だけでも会社に関わってるのがモヤモヤすると言っていて、、、
まさか何もしないのに給料発生するんじゃないからと言ってきて、私も、あれ？保育料は世帯年収で決まるよね?働いてるのに給料がなかったらおかしなことにならないのかな？
それとも何もせず給料もらう感じ？！と2人でソワソワしてます😅
義妹はこの春から育休が切れて、そうなると4歳の上の子が２号から１号になります。１号は14時お迎えなので、そしたら1歳の下の子との時間もなくなるし、なるべく１６時にお迎えがいいみたいで不正して２号にするらしいです。
保育士なのに当たり前にそういうことするんだ〜バレないのか知らないけどすごいなと思ってしまいます。
- はじめてのママリ🔰。
コメント
のん
育休切れても1号のままで通えますよ😳
1号だと保育理由関係ないので！
また就労証明書不正するより延長料金払えば良くないですかー？😂
はじめてのママリ🔰
就労証明書に書かれている先から給与が発生しているかまで、担当の部署では確認しないです。
はじめてのママリ🔰
適当に書いてるって三女のクラスのママ2人が言ってました。1人は旦那さんが自営で働いてはいるけど新2号の時間に足りてないけど自分で計算してるって言ってました。
もう1人は実家が自営で書いてもらってるそうです。新2号だと延長してもお金が返って来ますからね。
でも正直バレてると思いますよー。そこまで確認しないらしいので！
はじめてのママリ🔰。
義妹は１号が嫌なんです😅お迎えが現在２号で１６時のところ、１号になると１４時になり、長期休みも預けれないからです。２号でこのまま16時お迎え断続するために就労証明書書いてもらうということです。
延長料金勿体無いんでしょうね😅
のん
いやーそれは知らんわ！ですよね😅
あなたがよくて育休とって上の子も預けられてて、しかも下の子の時間も欲しい！なんてただのワガママです😇
お金で解決するのになぜ不正するのか、わかりませんね！
はじめてのママリ🔰。
他にもワガママ、自己中だなと思うところが沢山ある義妹。この文章みただけでもワガママですよね😅
上の子はすぐに帰ってくるな、、、
長期休みも保育園行って、、、
のん
そうなんですねー💦
義妹とはいえあまり深入りしたくないですね😂
はじめてのママリ🔰。
同じ園、子供は同い年、家も近所なので関わりたくないけど、なんで義妹もわざわざそれを私に言うんだろう？頭悪い？必死で働いてる&１号から求職中で3ヶ月以内に頑張って職探しして２号になった私に言うなよ。と思いました😅
のん
相手の立場になれないんでしょうね💦
空気読めないとも言いますかね😹