現在パートで働きながら、2人目の子供を欲しいと考えている女性が、妊活と働き方について相談しています。具体的には、現状のまま妊活するか、フルタイムに移行してから妊活するか、正社員になってから妊活するかを悩んでいます。また、産休育休の取得や手当についてもよく分かっていないそうです。
2人目妊活と働き方について✍️
2023年4月から9時〜16時のパートをはじめました。
社会保険に加入しています。
子供は現在1歳半で、4歳差以降で2人目が欲しいと思っています。そこでこれからの働き方を考えています。
①今の状態のまま妊活する
2人目出産後落ち着いてから、フルタイムにするかはまだ未定。
②子供が年少さんになるのと同時に、8時〜17時のフルタイムパートへ変更し、妊活する
③正社員になってから妊活する
正社員登用ありの会社ですがいつなれるか分からない事と、2人目出産後同じように働けるかが不安です。
2人目出産までになるべく貯金を増やしたい、20代前半なので妊活はそこまで焦っていないです。そもそもパートで産休育休は取れるのか、手当が出るのか等よく分かっていないです。1番いい選択がしたいので、色々教えて頂きたいです。
- はじめてのママリ
金木犀の香り
妊活に焦ってなくて貯金を増やすのが優先なのであれば③がいいのではいかと個人的には思います!
私は①ですが、産休育休取って手当も出ます。
mii
③がいいと思います😊
パートも産休育休取れますが、給付される金額が給料によって変わるので、正社員になって、しばらくしてからがいいのかなと思います!
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