※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
はじめてのママリ🔰
お仕事

パートで扶養範囲内、月何日出勤と契約されている方に質問です。私用な…

パートで扶養範囲内、月何日出勤と契約されている方に質問です。
私用などで勤務表作成時時点で(子供の病気で突然休むなどではなく)契約している日数より少なく勤務を作成してもらう月とかもありますか？(有給など使用せず)

コメント

はじめてのママリ

私の場合は固定休ではないので参観日や通院などあらかじめ予定のわかっている用事に休みを入れてもらうようにしているので契約を下回る事はありません。
有給は看病など急な休みに取っておきたいのでそうしていますが、ほかの方は月数日有休を消化して契約より少なく働いています。

deleted user

あります💦
行事が多い月や子供の休みが多い月はそうです😊

おすすめのママリまとめ

「パート」に関する質問

「パート」に関する質問をもっと見る

[お仕事]カテゴリの
質問ランキング

お仕事人気の質問ランキング

全ての質問ランキング

全ての質問の中で人気のランキング