はじめてのママリ🔰
会社都合の休業で休業手当が支払われている場合は、雇用保険の基礎日数に含めますので、12月は11日以上に該当し、受給できると思いますよ。
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会社都合の休業で休業手当が支払われている場合は、雇用保険の基礎日数に含めますので、12月は11日以上に該当し、受給できると思いますよ。
「資格」に関する質問
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