コメント
退会ユーザー
自営業は育休などないと思うので
産前産後の登園にならないですかね？
※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
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退会ユーザー
追記、保育園を辞めさせたくないとかであれば旦那さんに就労証明書書いてもらってだせばいいと思います！
実際働いてるのでそれで大丈夫だと思います☺️
anmt
仕事を辞めたのはだいぶ前なんですが、このタイミングで
就労証明書書いて出せば問題ないですか？🥹
退会ユーザー
4月に辞めたとのことなので
それ以降でいつから旦那さんのとこで働いてるよってだせば大丈夫です！
2ヶ月か3ヶ月以内なら求職中でも登園できるのでその間に就職できたよ。と就労証明書だせば大丈夫だと思います！
anmt
であれば、今月辞めたことにして夫のところで来月から働くみたいなことにすれば大丈夫でしょうか？💧
色々聞いてすいません。
退会ユーザー
大丈夫です！
就労証明書と一緒に就労実績も書くはずなのでそこはこれからの見込みのを書けば大丈夫かと思います🤔
自治体によって書類の書き方が違うかもしれないので確実にこう！とは言えないですが🙊
おそらくそれで大丈夫と思います☺️
anmt
ありがとうございます🥹🥹
とりあえず辞めた事言わなかったとかグチグチ言ってくる保育園なので、今月いっぱいてことにしておきます。笑
就労証明書下さい。と明日言ってみます！ありがとうございます🥹🥹