お仕事
週3日のパートをしている女性が、子供の病気で欠勤が続いているため、一部のスタッフから休みすぎと言われて落ち込んでいます。踏ん張りどきか転職か悩んでいます。
サービス業で週3日パートをしています。
子供が身体が弱いのかよく熱をだし、
今月だけで3日間欠勤、2日間早退しています。
店長は理解があるのですが、
一部のスタッフで休みすぎと言われていることを
聞きました。
もちろん全員に理解してもらえてるとは
思ってません。
でも実際耳にすると落ち込んでしまいます…
今が踏ん張りどきと考え、気にせずに働くのか、
もっと理解のあるところに転職するのか、
どうしたらいいのか悩んでしまいます。
- mi(4歳4ヶ月, 6歳)
退会ユーザー
同じような環境でまさに転職活動中です。。
私の場合は従業員が私含め３人しかいないのですが(オーナーと子持ちパートの2人)この二人がネチネチでもう耐えられないので😭
ママリ
影で言われているということですか？もしそうなら気にしなくていいと思います！
どこにでも嫌な人くらいいるし、ひと月で3日欠勤したら休みすぎと言われても仕方ないと思います😔
私も今月3日当日休んでますし、もっと休んだことありますので、お気持ちはわかります💦私は直接言われます…😢
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