お仕事
6ヶ月の休職後、勤続7年未満で退職。自己都合退職かどうか不明。失業手当の相談。
抑うつで6ヶ月休職していました。
他社ですが、同じような状態の友達がおり、一年半は傷病手当をもらいながら休めたという事だったので、私ももう少し休職させてもらうつもりでした。
ですが、勤続7年未満であれば6ヶ月しか休職できないという事を総務から言われ(7年以上でも最長一年のようです)
今月退職する事になりそうです。
そこでお聞きしたいのですが、あくまでこれは自己都合退職になるのでしょうか？
自己都合以外だと、仕事辞めてから失業手当をもらえる期間が長いと聞きました。
明日には会社と話をしなくてはいけないのですが、
お詳しい方教えて頂きたいです。
当方、シングルマザーになる予定で夫には頼れません。
- ママリ
コメント
はじめてのママリ🔰
同じような状況で半年ほど休職して、その後復帰せずにそのまま退職した者です🥺
自己都合退職扱いで失業手当を申請しましたが、抑うつで休職していた診断書をハローワークに提出したら待機期間1週間ほどですぐに失業手当受給できましたよ！！
みーママ
抑うつで休職していた場合は、退職後も労務不能と診断されれば傷病手当がもらえますよ！
休職期間も含めて1年半もらえますので、そちらの方がいいのでは？
退職後の傷病手当については調べたらたくさん出てきますので、ぜひ損のない選択を♪
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ママリ
詳しくありがとうございます！！！
しばらく傷病手当もらう事にしたいと思います🙇♀️- 8月12日
ママリ
同じ状況だった方のコメントありがたいです！
一身上の都合だと2、3ヶ月待つと聞きますが
すぐに受給できるのですね！
ありがとうございます🙇♀️