お仕事
最近、パート先で長時間勤務を強いられ、シフトが変更されて困っています。早めに来るよう要求され、肩身が狭い思いをしています。子供もいるため、疲れがたまっています。
平日は週5で9:00〜15:00でパート（最近残業おおくて17:30まで働いてます）
そして、18:00〜21:00・21:00〜24:00・18:00〜24:00で夫がいる日に週1〜3ではいっています。多くて週3で、3時間でお願いしますとも伝えています。
が、最近6時間勤務、週5勤務がたえません。
3時間のシフトになっていてもいつの間にか5時間勤務になっていたり、、、
今日も人がいないからと19:00〜24:00ではいっていて更に、人がやすんだからと17:30から入って欲しいと言われました。
ことわったのですが、17:30〜19:00のわたしが行くまでのあいだ1人しかスタッフいないから早めに来て欲しい。
と言われました、、、
そんなこといわれたら行かないといけない雰囲気になりませんか、、、。行かなかったら私が悪いみたいなくうきにならないですかね、、、
こちらも子供二人抱えていますし、、、
このあいだも、人がいないから早めに来てほしいと言われて1時間早く行きました。
頻回していてしんどいです、、、。
- おもち(4歳3ヶ月, 6歳)
コメント
一児のまま🔰
日中9:00~15:00勤務の後に
19:00~24時まで勤務をお願いされるということでしょうか？
それならもう夜勤務するのを止めた方がいい気がします…。
今後もきっと良いようにしか使われないです😢
退会ユーザー
無理なものは無理なので、日中だけのシフトにしてもらいます。それが無理なら辞めます。
おもち
そうです (´；ω；｀)
今日は土曜で日中の仕事は休みですが、夫が仕事から帰ってきたついさっきまでワンオペでしたし、、
来週も土日どっちもはいっていて、六時間入って欲しいといわれましたが断りました。
そしたらまた別の人からも連絡が来て、、、はいることになりました、、、
一児のまま🔰
人が居無さすぎて、主さんもワンオペになってしまうくらいなんですよね…？
そうなるなら、主さんもワンオペ勤務になる事を承知して、他の人もワンオペで対応してもらったらどうでしょう？
ほかの人がワンオペになるから主さんに入って欲しい、
でも主さんのいる日は申し訳無いけどワンオペで…ってなるのは不公平なので…。