うつ状態で休職中の連絡子どもの体調不良やプライベートが色々と重なり…
うつ状態で休職中の連絡
子どもの体調不良やプライベートが色々と重なり、会社に行くのが辛くなってしまいました。
心療内科を受診して、今はうつ状態で2週間休職したほうがいいと言われました。
派遣なので派遣元に上記の内容を連絡しました。
しかし「出勤は難しいですか?」「1度派遣の本社に来てもらえませんか」「欠勤の連絡はお願いします」といわれてます。
毎朝派遣元と派遣先に2回も連絡しなければいけないです。うつ状態になって申し訳ないですが、それすらもしんどいです。気分が落ち込んだり、腹痛がしたり涙が出てきてしまって、本当に情けないです…
休職中ってこんなに頻繁に連絡を取るべきなのでしょうか
一応、休職証明書?はもらっていますが、出さないとだめなのでしょうか?
それとも派遣は休職制度がないため、ただの欠勤扱いになってるのでしょうか…
子どもも不登校気味で頭がめちゃくちゃです…
- アイネ(5歳8ヶ月, 7歳)
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