退会ユーザー
そんな所聞いたことないです💦
営業がポンコツ過ぎるかと…
たけこ
休みがちというのがどの程度か分からないですが、始めから小さな子がいるので休むこともあるってのを承知の上で採用してくれたのかどうかが重要なところですね🤔
休まれて困る職場なら、契約終了も仕方ないかと😣💦
仕事も、休みがちだからこそあまり与えらないと考えられてしまったのかもしれないですし😣💦
派遣で働いてる身としては、あり得ないことはないと思っています😱
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けぶ
休まれては困る職場ではありません。
月曜呼び出し火休み水曜呼び出し木曜休みは立て続けだったかもしれませんが、そのあとは病後児利用したりと連続では休んでいません。
チームで仕事をしているところですが、私はどこにも所属してません。
なにかありますか?と聞いても資料読んで理解して下さい程度です。
あとわかりきってるのは年末調整や健康診断の取り纏めするぐらいで日々何かしなくてはいけないのはありません。- 7月5日
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たけこ
これから沢山仕事を覚えてもらいたいのに、なかなか続けて出勤してくれないなぁ…
のパターンか、
派遣を雇ってみたけど、そこまでしてもらう仕事がなかったな…これなら派遣なしでもいけるかも
のパターン
ですかね…🤔
けぶさんのあと、また募集してるとしたら前者なのかなぁとは思いますが。- 7月5日
わーいワーイWaaai\(^o^)/
派遣だと仕方ないと思います。
高いお金だして雇ってるので😅
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けぶ
派遣なら雑用でも仕事与えてほしいです。
ほっとかれすぎです。
聞いても資料読んで理解して下さい程度。- 7月5日
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