お仕事
育休明けで店長が変わり、新店長の態度に不満。直接伝えるべきか迷っている。
育休あけて復帰しました。
2回目の育休でした。
美容師です。育休中に優しい店長が移動になり私の後輩（独身男性）が店長になっていました。
ちなみに、オーナーは別にいます。
この店長から育休中もたびたび電話があって悩みを聞いたり愚痴を聞いたりしてました。
休みなしで出てきて、月商達成する意欲の強い店長ですがスタッフの愚痴ばっかり悪い所ばっかりみてスタッフを陰でカス呼ばわり。使えない呼ばわり。
本題ですが、今日私の子供が熱を出して早退。
元々復帰前に早退はあるので対策を考えてほしいと伝えていて了解済みでした。
ですが、イライラした態度をされて。
どうにかなりそう？と言った私に対して、
『どーにかするしかないんじゃないですか』
と嫌味まで。
迷惑かけるので申し訳ない気持ちでいっぱいなのに、まじでイライラ。
前の店長なら、大丈夫！どうにかするから！早く帰ってあげて！こんな感じでした。
こうやって優しくされた方がもっと頑張ろうと思えました。
この後輩店長をギャフンと言わせたい。天狗の鼻をへし折りたい。
直接、昨日の嫌味はショックだった等言うのは辞めた方がいいですか？
もう何も言わずにいた方がいいですか？
下手にいたほうがいいですか？
- はじめてのママリ🔰
コメント
🌻 S a a 🌻
私の前職の店長が
まさにそんな感じでした🤯
腹たちますよねー😇
私は我慢してましたが、
限界来て辞めました💦
🌻 S a a 🌻
余計こじれたりしなければ
言ってもいいと思いますよ！
はじめてのママリ🔰
本気で腹たちますよね！！
退職されたんですね🥹
我慢もストレスですもんね！
旦那に相談したところ、男に感情論は通じないので、簡潔に
『昨日は早退してごめん、不機嫌そうにしてたけど、またこんな事はこれからもあるしそれをわかった上で社長には雇ってもらってるから、迷惑かけて申し訳ないけど了承してね』
と言え！
と言われました。
了承してねって上から目線なのでいらっとするらしいです笑
でも、社長というワードを出されたら何も言えなくなるので効果的とアドバイスもらえました笑
どう思いますか？
🌻 S a a 🌻
でも、元上司（後輩）が嫌だったからと
辞めなきゃ良かったと後悔しました🥹
不機嫌そうにしてた～は
いらないかなと思いました💦
腹立つけど、一応上司で
今後も付き合ってくと思うので🥹
うまくいくと良いですね☺
はじめてのママリ🔰
お返事遅くなりましてすみません😭
確かに不機嫌そうにーは、やめておきます！
ですが笑いながらあんまり嫌味は言わないであげてーと言おうと思います！笑
ありがとうございます♪