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はじめてのママリ🔰
お仕事

育休手当の"賃金月額"は基本給のみですか?基本給以外にプラスされるものはありますか?基本給が少なく感じる理由として、時短勤務分が引かれているからです。

すっごい初歩的な質問かもですが…

育休手当の明細の"賃金月額"とは、基本給のみのことですか?
基本給以外に、なにかプラスされますか?


…というのも、仕事復帰したのですが、基本給が産休前より3万くらい少ない気がして🥲
しかもその基本給から時短勤務分引かれるので、めちゃ少なくて🥲🥲

コメント

💸空から降ってきて💸

期間はどれくらいか忘れましたが
基本給というか月給の平均金額がかかれてました!
基本給だけではないです🤔

時短になったことにより基本給がそもそも減少したのではないですか?

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    コメントありがとうございます!
    月額の平均ですか!通勤手当なども入るんですかね?あとはボーナスとかも??
    わからない事だらけです😂😂

    うちの会社は職能級と年齢で基本給は決まって、そこから時短分引かれるみたいです⭐️

    • 4月20日
  • 💸空から降ってきて💸

    💸空から降ってきて💸

    調べたら交通費なども含むようです💡

    それだと育休とることによりブランクとして見なされて職能給が減少したってことはないですか?
    職種がわからないのでなんとも言えませんが...

    • 4月20日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    調べてくださったんですね🥺
    ありがとうございます!!

    たしかに、職能給減ってる可能性もありますね!昔の給与明細捨てなきゃよかった😭
    あとは、産休前はバリバリ残業してたし交通費も1万以上貰ってたと思うので、それで育休手当が多く感じたのかもです!

    なんだかスッキリしました!!
    ありがとうございました😊🌸

    • 4月20日
  • 💸空から降ってきて💸

    💸空から降ってきて💸

    グッドアンサーありがとうございます🙇🏼‍♀️

    私も産休前のは捨てちゃってます🤣

    お金のこと会社に聞にくいですもんね🥺

    • 4月20日