
コメント

マー
育休中でも有給は発生するようです!
私は育休後復帰せず退職しましたが、
一応有給消化できるか確認は出来るようでしたが、
お手間をかけてしまうということで辞退しました。
もし有給を消化するとなって会社の方が気を利かせてくれると、
育休→復帰した体にする→有給消化→退職という流れになるそうです!
マー
育休中でも有給は発生するようです!
私は育休後復帰せず退職しましたが、
一応有給消化できるか確認は出来るようでしたが、
お手間をかけてしまうということで辞退しました。
もし有給を消化するとなって会社の方が気を利かせてくれると、
育休→復帰した体にする→有給消化→退職という流れになるそうです!
「会社」に関する質問
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毎年子どもの誕生日は仕事を休んでみんなでお祝いすることにしています。 しかし、今年は会社の行事でどうしても休みが取れないことになってしまいました。 誕生日の前日か翌日なら休みを取ってみんなでお祝いできます。 …
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マー
あ!育休ではなく産休でしたか?!😨
10ヶ月の娘さんのお話なら育休になると思いますが、もし違ったらすみません💦
産休だったら分からないです😭💦
るる
すいません!育休でした!
そして、ご丁寧に有難う御座います!