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保育園が休みの日は預けられず、転職で週3〜4日しか働けない状況。保育園通いを続けたいが、転職が悩み。現状維持が良いでしょうか。
小規模保育園が仕事休みの日は預けてはいけない園です。緊急連絡も職場に行きます。
今は週5日でパートしてて、たまに用事があり、今日会議だから携帯に電話下さいと連絡帳にかくことがあります。その時は承知してくれます。
しかし、パートを転職しようか迷っていて週に3日か4日しか入れないみたいです。
そうすると、平日の週に2、3日は自宅で見なければいけません。多分相談してもダメみたいです。
保育園は楽しそうに通っていますし、お金ももったいないから通わせたいです。
今のパートは嫌々ながらもなんとか続けてはいますが、この状況なら転職しないほうが良いでしょうか。
因みにいまは車10分、交通費でない、
新しいところは時給が100円高くバス通勤、20分で交通費でます。
- はじめてのママリ🔰
コメント
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ママリ
保育園は保育をする場所なので仕方ないと思います💦
週3.4の仕事で預けられる条件はクリアしているのでしょうか?
もしクリアしていて転職したいならパートをもう1つ増やせばいいと思います!
はじめてのママリ🔰
なるほど…!ありがとうございます🌸
そうですよね🥰