お仕事

会社の状況について相談したい。早く出勤しても問題あり。残業も多く、社員の対応に困惑。共感してくれる人はいるか。

私の会社では、正社員の方は就業時刻の10分前に来ます。早くても20分前に来てるようです。就業時間から営業時間まで1時間程ありその間は開店準備などをするようです。
私は正社員の就業時間より少し短めのパートなのですが、私の就業時間はちょうどお客さんが入る忙しい時間帯になります。
朝は子どもを幼稚園に送ってからになりますので、早くても就業時間の15分前から10分前に現場に入る感じになるのですが、それを面白くないと思っている社員がいるようです。
私も早く出勤したいのですが、タイムカードを早くつくと事務所から注意がきますし、現場に早く入って業務につくとタイムカードをつきに行く余裕がない程忙しく全く抜けられません。せいぜい就業時間の10分前が許容範囲のようです。
そして退勤時間は忙しさも落ち着いてる時間ですが、雑務や片付けの時間帯になり、社員は外回りで人手が減る時間帯になります。片付けを始めて時間内に終わらないのもわかってますが、やってと言われて頑張ってこなしていると退勤時間は過ぎ、残業しないでと事務所に言われます。だからと言って仕事を放り投げて帰る訳にもいかず、タイムカードを時間できちんと切り、また仕事をこなします。その間、残り組の社員はそれぞれ残った仕事をこなし、外回りから戻ってきた社員も加わりますが、私の退勤時間は過ぎても誰も仕事を変わってくれる方はいません。
結局、やりとげると30分以上もたっていて、下手すると社員の退社時間と大差なく、一時間近くサービス残業に。ですが、社員は余った時間を雑談したり何事もなく定時退社しているのを見てモヤモヤが。
私も自分が任された仕事があり、業務時間内に隙をみてやりたいのですが、忙しすぎてそんな暇もなく、社員が退勤していく最中、チビチビとこなすしかありません。そうすると残業するな、早く帰ってと社員に嫌味くさく言われたりもします。ですが、自宅で出来る仕事ではないので残ってやる他なく‥。
朝は早くこい、帰りは残って手伝え、社員が残業しないで定時退勤したら面目がたたないから目立つことするな。そんな会社で働いていますが、共感してくれる方いませんかね。ただの愚痴ですいません。

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