育休明けの仕事復帰について、1才の誕生日から復帰予定。託児所に預ける予定で悩んでおり、誕生日の日に大泣きは可哀想か考えている。復帰経験者のアドバイスを求めています。
育休明けの仕事について……みなさんどうされましたか?
ちょうど1才の誕生日から仕事復帰予定(職場から延長は断られました)です。2月なので、まずは託児所に預ける予定なんですが、保育園の入園を待とうと思ってます。初めて長時間預けで、誕生日の日に大泣きは可哀想かな…とか思ったりもするんですが、1才の誕生日で、復帰された方、いらっしゃったらどうされたか教えてくださ〰い。誕生日は、有給扱いしてもらおうかとも思ってるんですが…
- バナナ
コメント
舞菜
1歳になる日から職場復帰でしたが、誕生日の日は休みにしてもらいました。
シフト制の仕事なので、希望すれば休みにしてもらえることが多いので。
シフト制でなければ、可能ならば有給使わせてもらうと思います。
バナナ
回答ありがとうございます〰✨
やっぱり1才の誕生日からは、気が引けますよね〰😖
とても参考になりましたー☺
私もシフトの仕事なので相談してみようと思います☺
ありがとうございました✨