お仕事
給料が少なくて退職したいが許可がおりず、早く帰る代わりに早出を提案したが、他の人に取られてしまい、給料の不公平を感じてモヤモヤしている。
モヤモヤするので聞いてください。
私は 給料が少なく今のままでは生活出来ない事を理由に退職したいと 言いましたが 許可がおりず 定時より1時間早く帰ってたのを定時で帰る事（子供の保育園のお迎えがあるので早く帰ってたけど、仕事抜けて職場に子供を連れてくるのOK）
朝を1時間早く週2ほど出勤する 事 これで 多少は給料上がるから どうですか？ということでした。
それで 仕方なくやってみようと思いましたが
シフトを決める人が 1時間早く出勤する週2のところを 自分まで 取ってしまい モヤモヤしてます。
2人が 同じ時間に出勤はないので 半分取られた感じです。
その人は 日祝も出るし 時給も私よりかなり上なので 1時間早出を取ったらまた その人も給料増えます。 私が 許可もらって早出するのに 自分は許可ももらえてないやん？なんで？って思ってしまいます。 半分取られたら 4時間分 給料が減ります。
貧乏な私は4時間でも おしいです。 モヤモヤが止まんないです🥺ちなみに最低賃金で私は働いてます
- あや(5歳3ヶ月)
ママリ
退職するのって別に許可いらないですよ？
法律的には退職したい日の2週間前、マナー的には1ヶ月前に辞めますって伝えるだけです。
納得できない条件で働き続けるのは時間の無駄だと思います。
辞めると宣言して辞めたらいいと思いますよ。
それで職場が困るとか知ったこっちゃないですし。
大切なのは自分の生活です。
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