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☆さーちゃん☆
お仕事

男性が育休を取った場合、昇進が難しいと総務からの回答。時代に取り残された会社の印象。

うちの会社、
男が育休とったらどうなりますか?
と聞くと
『昇進はないだろね』
と総務より。

時代についていけてない会社、、
いつまでも古くさい会社、、

コメント

はじめてのママリ🔰

うちも来年取ってもらう予定なのですが、
昇給、昇格には響かないって宣言してほしいです。
世の中取れ取れって推奨してくる割には制度が甘すぎます🍃

  • ☆さーちゃん☆

    ☆さーちゃん☆

    理解の薄い企業ばかりですよね💦

    • 9月30日
はじめてのママリ

育休を査定等に響かせるのは違法ですね😂
人手が足りなくなって困るのは分かりますが、そういう対応する会社は将来的に遅れるだけなのにって思います😂

なぎ

私の会社は、男性育休毎年最低一人取得に向けて色々動いてくれてますが、旦那の会社がどうなのかは聞いてません💦
一応大きい企業なので大丈夫だとは思うのですが…
とりあえず取ってもらう予定ではいます！

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