コメント
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直前というほどじゃないですが本来ならば産休入るはずの1ヶ月ほど前に退職しました。
上の子の時です😊
ままり
私も、直前ではないですが
退職します！
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はじめてのママリ🔰
回答ありがとうございます😳💓
よろしければ理由を教えて下さい😭- 9月4日
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ままり
産休だと会社側で色々な手続きがあってそれを保管?するのが大変だそうで、退職して
また、復帰と言う形になりました！- 9月4日
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はじめてのママリ🔰
会社側の都合なのですね…それは大変です💦
教えて下さりありがとうございます☺️💕！- 9月4日
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辞めた理由は初期の悪阻が酷くて中々仕事に行けず、持っていた有給を殆ど使ってしまい、育休明けに子育てしながら有給が少ないとキツイと思ったからです💦
でも仕事はギリギリまで続けたくてキリの良い時期(仕事内容の)を選んでその時期の退職となりました。
出産手当は確か最後残りわずかな有給を消化中に産休に入ったのでその分だけ貰えたと記憶してますが、日数も少なかったのでそんな多くは入ってないです😅
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余談ですが、別件で失業給付の延長も行いました。
結局延長した3年間の間に求職活動しませんでしたが、、、🥹- 9月4日
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はじめてのママリ🔰
詳しくありがとうございます！🙇🏻♂️
私とほとんど同じ状況です😭💦
調べたら退職日までに1年以上の継続した健康保険の加入があることと書いてあったので、産休前に退職してももらえると思っていました（ ; ; ）
失業保険も申請するつもりですが、子供が産まれた後に申請しましたか？😵💫- 9月4日
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1年以上の継続の他に確か退職日には出勤していると貰えなかったと思いますが、すみません私も事務の方にほぼお任せ状態and記憶も曖昧でもし間違ってしまっていたらすみません😭
失業保険は1年間あるのでその間に延長の手続きをやれば大丈夫ですよ🙆♀️
確か出産後に延長手続きの出来る期間ギリギリにやった気がします🥹- 9月5日
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はじめてのママリ🔰
ご丁寧にありがとうございます😭✨
出産手当だけはもらって辞めたいと思ったのでなんとか工夫してみます💦
なるほど…！！ありがとうございます💓すごく参考になりました！！💓- 9月5日
はじめてのママリ🔰
回答ありがとうございます😭
よろしければ、辞めた理由と
育休はもちろんもらえないのは分かっているのですが出産手当金は頂けたか教えて欲しいです😭💦