コロナワクチン未接種で面接不安。体調良好でも打つ躊躇。積極的に打つべきでしょうか？
医療従事者で近々面接予定です。
体調の影響で私はコロナワクチン未接種です。
そのせいで採用されないのではないかと不安です。
今は体調には問題なく接種は可能なので、とりあえず打とうかとも思ってますが、
・型が対応してないこと
・副反応、ワクチン後遺症が心配なこと
・今現在ワクチンに対して様々な議論や意見があることから、接種自体にやや不安があること
・今後何回も打ち続けることには抵抗あること
から接種に積極的な気持ちになれません。
やはり打つべきと思われますか？
- こっこ(3歳1ヶ月, 5歳9ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
面接予定の病院に体質の事を伝えた上で相談されてみてはいかがですか？
私が勤めていた病院では未接種の方もいました🙌
momoko
うちの病院も、未接種な方いますよ👀高齢者施設とかは利用者が高齢なのもあり、接種に厳しいみたいですね💦💦
-
こっこ
ありがとうございます！
未接種の方もいらっしゃるんですね☺️確かにそういった場合は厳しいこともありますよね💦- 9月2日
退会ユーザー
打たない方が良いと思います🥲🙌
-
こっこ
ありがとうございます！
そう思われる理由はありますか？💦医療従事者の方ですか？😌- 9月2日
hana♡
福祉系に就職しましたが、面接でも入ってからもワクチン接種の話はなかったです。
わたしも抵抗あるので、もし聞かれたら、こちらから就職をお断りする気持ちでいました。
-
こっこ
ありがとうございます！
福祉系で入職されたんですね✨ワクチンの話がない場合もあるんですね！理解のある病院だといいのですがなかなか難しい面もあるなと感じていて、本当コロナが嫌になってきます💦- 9月2日
はじめてのママリ🔰
打つ必要全く無しですね。
ファイザー、モデルナのmRNAワクチンがDNAに組換えられる事実をスウェーデンの大学が論文で発表し、海外では大騒ぎになってますよ。
そして、ワクチン接種自体、9/30日に終了しますしね。
-
こっこ
ありがとうございます！
そういったことがあるんですね。それは置いておいても、打つことに抵抗があります😭
病院が雇ってくれるといいんですが‥- 9月4日
-
はじめてのママリ🔰
ワクチン接種はあくまで本人の自由意志にゆだねられているものなので、事業主が強制したり、接種状況を管理することは、労務管理上NGとなります。未接種が理由で採用しないも違法ですので、そもそも面接時に接種の有無を伝える必要もないですね。
ワクチンを強制するような病院は、後々に潰れると思いますので、先々の事を見据えた上でご検討されると良いのではないでしょうか。
寧ろ、ワクチン接種を推奨していない病院やクリニックも多数存在してますしね。- 9月4日
-
こっこ
本当その通りで、ワクチンの接種の有無で差別や業務上の不利益が生じるのはおかしいと思っています。でも医療を提供する立場として必要とされるのも分かります。。（ワクチンの危険や効果は棚に上げ‥という感じにはなりますが😭）
私も念の為主治医の診察を改めて受けたら、ワクチン接種自体は体調的にはできるが、もう打つ必要はないと言われました🙌いい病院に出会えると嬉しいです‥！- 9月4日
こっこ
ありがとうございます！
そうですね💦相談してみます😭
未接種の方もいたんですね！