※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
はじめてのママリ🔰
お仕事

入社日については、退職済みで引き継ぎなし。会社側にも入社時期を尋ねるのは可能。コロナ禍での対応についても質問しても良い。

面接、もしくは内定連絡の際に入社日聞かれたらみなさんなんと答えますか?

私の場合、退職しています。引き継ぎなどはありません。
あるとすれば…ハローワーク、役所、保育園への手続きくらいかと…

反対に会社にいつからがいいのか聞いてもいいものか…

また、コロナ禍の今だから?面接でコロナで休園や学級閉鎖などになったら…など聞いてもいいのでしょうか?体調管理していてもイレギュラーでどうしようもないことになるので…
アドバイスお願いいたします🙇

コメント

みみ

いいと思います😊
〇〇日を希望していますが、保育園の休園や子どもの体調不良によりずれる可能性があります。
もし業務が忙しく、避けて欲しい日にちがあれば教えていただけると助かります。

と私なら伝えます✨