妊娠中で、育休を取得する際の期限について悩んでいます。保育園の入所時期と育休の期限が重なり、どうしたらいいか不安です。皆さんはどうしていますか？
妊娠して今後の仕事について考えていたときに
疑問に思ったことです。
産休・育休を取得しようと思うのですが
会社の規定で育休の期限は一年まで可能と書いてありました。
保育園は大体4月入所だと知り
1月生まれの予定なのですが
3ヶ月後に入れてしまうのはちょっと…と思うけど
その次の4月まで待つと育休が切れてしまっているのでは…？
と思いました。
皆様どうされているのか聞きたいです。
- はじめてのママリ🔰(妊娠16週目, 1歳9ヶ月)
しろ
そうなります。
なので、年度途中に申し込んでそれに賭けるしかないです。
うちは3年取れるのでそれまでにはみんな入れてます。
はじめてのママリ🔰
途中入園が2～3月を除いて毎月できます。自治体によっては1月もだめかも🤔
途中入園も空いてなかったら、とりあえず認可外や小規模保育園に入れるとか。
そこに通わせながら次の4月に転園です。
認可外も空いてなかったら⋯どうにもなりません😥
知人は2つの園の一時保育をハシゴして乗り切ってました😭
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はじめてのママリ🔰
なるほど…。認可外などに入れるなどの方法知らなかったのでありがとうございます助かります😭
- 6月11日
S
育休延長できないんですね💦
育児介護休業法で、2歳まで延長可能なのに…
1月生まれで4月入園だと2ヶ月の時ですよね…
6ヶ月からとか園によって決まってると思うので、受け入れしてくれる保育園も限られてきますし何よりしんどいですよね💦
とりあえず、育休延長はできないのか、現状できないなら会社の規定変えてもらえないのか、今から相談ですかね💦
あとは、旦那さんが育休取れるなら4月までの間だけお願いするか…でしょうか…
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はじめてのママリ🔰
そうですね、今のうちに延長可能か確認しといた方がよさそうですね！！ありがとうございます😭聞いてよかったです！！
- 6月11日
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