主人の扶養内で働く際の条件について相談です。扶養内特別控除を受ける条件に該当しにくく、働き方で損している気がするとのことです。週4日働くと年収が130万を超えるため、皆さんはどのような働き方をしているでしょうか。
扶養内でどう働くか。
4月からの復職にあたり、主人の扶養内での勤務に調整しようかと思っています。
年間130万以内で扶養内特別控除を受けられると思っていたのですが、私の会社は501人以上社員がおり、
月86.7時間以上
月88.000円以上
という項目に全て3ヶ月以上該当すると
社会保障に入らなくてはならない
という条件があります。
この場合、私の時給1012円
1日8:30〜16:00(実質7.5時間)×3日×4(1ヶ月)
7.5×3×4=90時間
1012×7.5=91.080円
で、どちらも該当してしまうのに
年間1.092.960円で130万までは程遠く
なんだか働き方で損している気になってしまいます。
週4にしてしまうと年130万超えます。
皆さん旦那さんの扶養に入っている方はどの様な勤務実体で働いていらっしゃいますか😣
- けいな(3歳8ヶ月, 5歳10ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
社保に入れるなら、週4か週5でがっつり働いて稼ぐのもいいんじゃないかなって思います。
扶養内に収めるのと比べて手取りが減るので損した気分になりますが、自分で社保に加入していれば受けられるサービスもあるし、厚生年金にも入れるので将来的な年金額は増えますよ😊
はじめてのママリ🔰
私は1日4時間×週4日勤務プラス賞与で年間ギリギリ130万円で働いています。
けいな
返信ありがとうございます🥺✨
仕事も3年以上振り、主人は早く出て帰りも遅いためワンオペ確定。想像するとがっつり働くと私のメンタルが保てない気がして😅
将来的なことは今がうまくいかないことには始まらないかなと…🥺
考え甘いですかね💦
ミルクさんはフルで働かれてますか?
はじめてのママリ🔰
ワンオペ辛すぎますよね😭💦
偉そうに言っておいて、私は週2勤務です💦
元々は正社員で、時短勤務してたので1日6時間週5だったのですが、うちも主人が1年のうち9ヶ月間くらい単身赴任状態になるのでワンオペ辛すぎて、パートに変更させてもらいました😭
私の仕事は資格職で時給が良すぎて、週2以上働くと130万超えてしまって、
従業員数501人未満なので130万超えたら国保になってしまうので、今の働き方で落ち着いています。
国保でなく社保に入れるのなら、自分で社保に入って週4くらいで働きたいなーなんて思ってますが、国保だと出て行くお金が多すぎて週4勤務できない状態です💦
長々と私の話ばかりすみません💦