※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
はじめてのママリ
お仕事

転職して１週間で有給取るのは適切でしょうか？実際に取った経験のある方いますか？

転職して１週間も経たない時に有給取るのはダメでしょうか？😭
保育園の行事があり、子どものことに関しては寛容な会社なので取っていいよってゆってくれそうな気はするんですが💦
実際転職してすぐ有給取られた方いますか？

コメント

はじめてのママリ🔰

転職して1週間で有給あるんですか？
大体入社して6ヶ月くらいで有給が貰えると思うのですが😳

ママリ

転職したてならそもそも有給付与されていなくないですか？だいたいは入社半年後に付与とかですが💦
融通効くなら相談してみたら普通に休みくれそうですよね。

ゆまま

入社して1週間で有給付与されてるのですか？通常半年～一年経ってから付与だと思いますが、有給あるのであれば相談の上使用して問題ないと思います！

なー

復帰して2ヶ月後には転職しました。
有給ありました🙋‍♀️
だいたいないですが。
子どもが熱出して時間給ですが取りましたし、翌月も熱出して休みもらったりしました😌
予防接種や検診で月1は休みとってます🙋‍♀️

おすすめのママリまとめ

「転職」に関する質問

「転職」に関する質問をもっと見る

[お仕事]カテゴリの
質問ランキング

お仕事人気の質問ランキング

全ての質問ランキング

全ての質問の中で人気のランキング