お仕事
保育園入園後、4月20日からの勤務は問題ないですか？在職証明には育休が4月14日までと記載されているので大丈夫でしょうか？役所にはバレるでしょうか…
保育園入園について
4月から2週間の慣らし保育後、時短で復職します
在職証明には4月14日まで育休としています
書類などには4月15日から働いていないと退園です！！！のように書かれているのですが
4月20日から勤務（初出勤）
となるのはダメなのでしょうか？😅
そもそも役所には分かってしまうのでしょうか…
それとも在職証明には育休が4月14日と記入しているから
そこは大丈夫なのでしょうか？
- ゆーちゃん(8歳)
コメント
はじめてのママリ🔰
4/15～4/19を欠勤もしくは有休なら問題ないと思います🙆
ゆーちゃん
ありがとうございます！
在職証明の記入が4月14日とされていれば大丈夫ということですかね？
はじめてのママリ🔰
4/14でも大丈夫です🙆
自治体によるかもですが復帰した後にも市役所に出す書類があるのでそれに記載する復帰日は4/15にしてもらって4/19まで有休とかで休むのは問題ないはずですよ😃