ママです
職場にもうすぐ定年で4月からパートになる方がいます。
有給が40日残っていますが、今使えば正社員の給料の日割りですし、パートになってから使うとパートの時給割の計算で有給を使えるみたいです。
その方は、パートの時給になると正社員の頃より断然低いらしいので、正社員のうちに有休消化しちゃいたいって言ってます😣
※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
「正社員」に関する質問
[お仕事]カテゴリの
質問ランキング
お仕事人気の質問ランキング
コメント