コメント
くにちゃん
会社都合ではなく従業員の自己都合での退職である、という証明に求められることはあると思います🤔
自己都合か会社都合かで、失業保険が出る時期とか変わってくるので。
くにちゃん
会社都合ではなく従業員の自己都合での退職である、という証明に求められることはあると思います🤔
自己都合か会社都合かで、失業保険が出る時期とか変わってくるので。
「職場」に関する質問
育児休業給付金支給確認通知書についてです。 4/26に出産して6/22から育休に入ってます。 未だに育休手当初回分も入ってません。 何度も職場に連絡してやっと今日 確認通知書が届きました。 これって、決定通知書じゃな…
育休後にそのまま退職した方に質問です! 辞める時はいつくらいに会社に言いましたか?返金とかは求められましたか? 職場がすごく忙しくて育児との両立ができなそうで退職を考えてます。 お話聞きたいです😭
知り合いから聞きましたが、 知り合いの職場は育休中に復帰せず辞めた場合は、 育児休業給付金?を職場に返さないといけないらしく、 会社から出たお金じゃないのに🤔と謎です。 もちろん復帰せずに退職するのは基本ダメな…
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ぷーさん
もし、失業手当がいらない場合はどうなりますか?💦
後は、祖父の介護も理由にあるのですが、診断証明書なども求められるんですかね💦出そうと思えば出せるのですが…
くにちゃん
それは、会社によると思います。
退職願だけでいいのか、「こちらから退職勧告したわけではない」という証明に、保育園に落ちた証明の写しを出して、という場合もあると思います。
ぷーさん
なるほど!失業保険は、自己都合でも会社都合でも職場側が手続きをしてくれるみたいです。証明書がいるのかどうかは聞いてみます!詳しくありがとうございます🙇♀️
くにちゃん
お役に立てたなら良かったです😊