コメント
はな
3歳までなのは会社の制度なので、申請方法は会社による為、会社に確認した方がいいです。
育休が３歳まで取れても育休手当は2歳までしか出ません。
育休手当の延長は、1歳のとき、1歳半の時それぞれ手続き（そのタイミングで、保育園に入れなかった証明も必要）が必要ですよー。
🐰
会社によると思います
私の会社は最長2歳までできますが、
1歳、1歳半で保育園に入れられなかったという証明書が必要です
1歳で入れなかったときは、
1歳半まで延長で手続きします。と会社の人事の担当者から言われました
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いちご
ありがとうございます！
- 12月29日
いちご
ありがとうございます！