退会ユーザー
出産手当金は扶養抜けて自分で社会保険加入してないと貰えないですよ🙂
出産手当金は、直近12ヶ月の標準報酬月額で計算なので、それが9万なら大体2000円×産休に入っていた日数ですね😊
ママリ
ご自身の社会保険への加入が条件ですね。
週30時間(大企業だと20時間かな)を定期的に超えないとならないですしね。
大体21万円くらいになりますかね。
退会ユーザー
出産手当金は扶養抜けて自分で社会保険加入してないと貰えないですよ🙂
出産手当金は、直近12ヶ月の標準報酬月額で計算なので、それが9万なら大体2000円×産休に入っていた日数ですね😊
ママリ
ご自身の社会保険への加入が条件ですね。
週30時間(大企業だと20時間かな)を定期的に超えないとならないですしね。
大体21万円くらいになりますかね。
「産休」に関する質問
育休復帰後の業務について質問です。 「産休前の業務ではなく、別の部署でしばらく別の業務は可能か?嫌なら遠慮なく。」 って言われたんですけど、正直嫌です。 人もほぼ関わったことないし、やったことない業務だし。 …
仕事してて、産休〜育休に入るに当たって皆さんは仕事の連絡等をシャットダウンされていましたか?それとも返信こそしないものの、見れる状態にはしていましたか? 私の職場ではLINEワークスを使っているのですが、 上司…
今日、産院で母子健康カードを書いてもらいましたが罪悪感があります。お時間ある方、休むことは間違ってないと思える言葉をいただけますか?😭 仕事は時短勤務デスクワークですが、今一番の繁忙期で、毎日30分〜最大2時…
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