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はじめてのママリ🔰 
お仕事

子供の体調不良で急遽仕事をお休みする場合、在宅勤務中心の部署のTeamsチャットで報告します。上司には子供の体調不良と伝えるが、全員には私用と報告するのが適切です。

子供の体調不良で急遽仕事をお休みする場合、何て伝えますか?
ちなみに、在宅勤務が中心なので部署のTeamsのチャットで報告することになってます。(15名程度)

・子供の体調不良の為
・私用の為

上司だけなら子供が体調不良と言うのですが、部署の全員が見るチャットで報告するのはちょっと気が引けます。
どちらの方が良いでしょうか?

コメント

時計

チャットで言うのは気が引けますね💦
でも子供の体調不良は本当なので正直に言いますかね。

  • はじめてのママリ🔰 

    はじめてのママリ🔰 

    ありがとうございます!
    やっぱり言うしかないですね😅周りに子育て中の人がいなくて迷いましたが、チャットで報告しました😊

    • 6月24日
deleted user

普通に体調不良と伝えます🤔💦
急遽休むなら、私用のためと言う方が印象よくない気がします。

  • はじめてのママリ🔰 

    はじめてのママリ🔰 

    そうですね。確かに急遽で私用というのも微妙ですね💦
    チャットで報告しました😊

    • 6月24日
はじめてのママリ🔰

うちもチャットですが、子供の体調不良とみんな書き込みますね🤔

  • はじめてのママリ🔰 

    はじめてのママリ🔰 

    ありがとうございます。
    周りに子育て中の人がいなかったのでどっちがいいんだろうかと迷いました😅やっぱりちゃんと報告するのが一般的なんですね!参考になりました😊

    • 6月24日