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Mame‪♡゛
お仕事

育児休業の条件について相談です。1年以上の勤務が必要ですが、1年1ヶ月でも可能でしょうか?5ヶ月目で2人目を妊娠した場合、妊娠期間と勤務年数で申請できるでしょうか?

育児休業について相談です。

育児休業を所得するに当たって
1年以上の勤務と書いてありますが
会社にもよると思いますが
1年1ヶ月でも大丈夫なんでしょうか?

例えばですが
会社に入って5ヶ月目で2人目を妊娠した場合
妊娠期間(産前1ヶ月に申請)+勤務年数
↑これは貰えるんでしょうか?

コメント

ささまる

一年以上なので、問題はないと思います🙌
2人目に関しては一旦、復帰という形を取ってから育休に入ってねというケースの方が多いイメージですね🤔
どちらも1度、会社に確認してみるといいかと思います✨

  • Mame‪♡゛

    Mame‪♡゛


    ありがとうございます〜♡

    やはり復帰を前提で
    育休取る方多いですもんね!💭

    分かりました🥺
    ありがとうございます💕

    • 6月10日
  • ささまる

    ささまる

    育児休業給付金が遡って2年なので、復帰しないと遡れない?ということになるんだと思うんです🤔
    ただ形式上、復帰したとする会社もあれば産休までの短期間だけでもいいから復帰してという会社もあるみたいですね🙌

    • 6月10日
  • Mame‪♡゛

    Mame‪♡゛


    そうなんですね!💭
    産休に入る1ヶ月間だけでも
    働いてほしいということですよね?🥺

    • 6月10日
  • ささまる

    ささまる

    そういうことです!
    ただ、こちらも会社によって微妙に待遇?が違うので確認しておくといいと思います🙌
    復帰しなきゃいけないのに、できなくて育休はもらえるけど育児休業給付金はもらえない…ということもあるので💦

    • 6月10日
  • Mame‪♡゛

    Mame‪♡゛


    なるほどです!💭
    その時になったらまた
    確認してみます🥺

    ありがとうございます💕

    • 6月10日