保育園入園後の復職について疑問です。育休延長が可能かどうか、役所的にNGなのか心配です。
保育園入園決定後の復職についてです。
北海道札幌市に住んでいます。
9月23日から保育園の入園が決まりました。
1週間慣らし保育を経たのち
10月1日から通常保育の予定で
その日から復職も予定しています。
ただここから疑問なのですが、会社から
1歳になるまで育休延長しても大丈夫と言われてます。
でも保育園が決まってるのに
延長なんて出来るものなんでしょうか?
役所的にはNGだったりしないんでしょうか?
- ゆうり(5歳7ヶ月, 7歳, 8歳)
いぬがお
市長村によるかもですが、私の住んでるところでは、復職の1か月前からは入れますが、もし復帰しなくなった場合は退園させられます。延長の場合は一度退園になるのではないでしょうか?役所に確認した方がいいと思います。
まあむ
わたしも9月から復帰です😊
わたしの地域では、復帰前提で入園なので10月から仕事しない場合は退園になります。そのときはまず相談してくださいと言われました!役所に確認された方がいいと思います💡
せっかく入園できることになったのに、1歳まで待ってたらその時には入れなくなっちゃいそうですよね😣💦
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