育休明け、保育園内定後、週3の一時保育と週4のパートを検討中。収入と時間を比較し、一時保育が魅力的に思えるが、デメリットはあるか悩んでいます。
育休明け、保育園で内定いただいてるのですが、
子供との時間が欲しくなってしまいました。
①我慢して週4×6時間で扶養内パートをするか、
②辞退して退職してしまうか、
③一時保育で週3日パートするか悩んでます。
一時保育はどこもキャンセル待ちですが…
①のパートだと、手取り9.5万円から保育料4.5万を引いたら
手元に残るのは5万円です。
②の一時保育だと、週3で6時間働いても7.5万円ですが、
保育料が2.5万円で済むので手元に5万残ります。
一時保育の方が働く時間は少ないのに、
手元に残るお金は同じなので、一時保育の方がいいんじゃ…
と思い始めました💦
デメリットなどありますでしょうか?
退職しても、この5万円がなくなるだけで、
なんとか生活はやっていけそうなんですが…
(貯金はなかなかできませんが)
- はじめてじゃないママリ
コメント
にゃむ
デメリットは特にないと思います!
職場は復帰しないで退職は大丈夫そうなんですか?
はじめてじゃないママリ
一時保育だと、毎日同じお友達とも限らないし、2歳以上の子もいるし、どうなんだろうと不安に思いまして😣
会社は、人手は足りてるけど、なぜか復帰せかされてます💧
にゃむ
辞めるのが大丈夫そうなら、わたしなら主婦の道選びます!
はじめてじゃないママリ
ありがとうございます。出産後、主婦をされてた時ありましたか?
生活ギリギリでも選びますか?
理由など聞かせていただきたいです🥲