お仕事
時短勤務についての相談です。5時間で働く場合、パートになるか、時給計算は会社によって異なりますか？考えどころです。
時短勤務についてです。
4月から、2人目の育休を終えて仕事復帰する予定ですが、前まではフルタイム8→6時間の時短、正社員で勤務していました。
しかし次からは5時間くらいで働けるか会社に相談してみようかと悩んでいます。
その場合ってパートになりますよね？正社員は6時間以下ってないですよね？
時短の時はお給料が月給で、フルタイム8時間の6時間分だったんですけど、5時間になると5/8計算にはならないですか？(分かりづらかったらすみません💦)
正社員からパートのなった時の時給計算は、会社によって変わりますか？
5時間パートになった途端グッと下がるようならそれも考えどころだなと思って💦
- ままり(生後11ヶ月, 4歳8ヶ月, 7歳)
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