6月まで雇用契約があり、辞めるのは難しい状況。新人が見つからないため、6月まで働く必要があります。
パートで働いてるのですが雇用期間が6カ月です。今年の6月までは働けます。
3月末で退職したいと話したのですが(理由も全て話しました)人手が足りないから、新しい人が入るまでは辞められないと言われました。
コロナの影響で仕事なんかみつからないから簡単に辞めること考えないでと言われました。
6月にまた雇用契約の更新ありますがその時まで辞められないのでしょうか?
滅多に面接に来る人はいないみたいで新しい人が入るまでとなると何ヵ月先になるか分からない状態です。
- とも(5歳2ヶ月)
moon
期間の定めがある場合は期間中は基本的に退職できません。
事情にもよりますが、6月まで我慢できるなら6月で更新せずに退職がいいと思います。
fujifab
その状況だと退職できるのいつになるか分からないので、私なら3月で辞めます!
コメント