※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
みゆ
お仕事

職場の就業規則に産休、育休は出勤したものとみなす。と書いているのに…

職場の就業規則に
産休、育休は出勤したものとみなす。と
書いているのに
有給は発生しないのでしょうか？

コメント

ふくふく

うちは有給発生するので
復帰したら40日有給あることになります！

そうちゃんママ

産育休は傷病とは違うので、出勤扱いで、復帰時には出勤していたテイの日数が付与されますよ。

ままりん

産休育休でも有給は貰えました👍

ぴぴぴ

うちは発生します〜！

おすすめのママリまとめ

「職場」に関する質問

「職場」に関する質問をもっと見る

[お仕事]カテゴリの
質問ランキング

お仕事人気の質問ランキング

全ての質問ランキング

全ての質問の中で人気のランキング