コメント
りか★☆
今回の10月からの時点では、以下すべてに当てはまる人が社会保険対象なので、どれかひとつでも当てはまってなければ大丈夫かと思いますよ。
★従業員501人以上の事業所に勤務している
★1週間の所定労働時間が20時間以上
★ 月額賃金88,000円以上(残業代や交通費などは含まない)
★継続して1年以上雇用されることが見込まれること
りか★☆
今回の10月からの時点では、以下すべてに当てはまる人が社会保険対象なので、どれかひとつでも当てはまってなければ大丈夫かと思いますよ。
★従業員501人以上の事業所に勤務している
★1週間の所定労働時間が20時間以上
★ 月額賃金88,000円以上(残業代や交通費などは含まない)
★継続して1年以上雇用されることが見込まれること
「扶養」に関する質問
扶養に詳しい方教えてください😭 1/21出産予定です。 1月から復帰までの間、旦那の扶養に入るのですが、旦那の扶養に入った場合、社会保険料と厚生年金が免除されると見ました。 わたしの場合個人の歯科医院で勤めており…
扶養から外れて時短のような形で働いています。 時間は9時から15時半、 週5日で月に1回だけ週6の振り休なし😩 残業なし、持ち帰りもなしで ボーナスはありませんが手取りで🌕17万。 これって良い方ですか?✨ 振り休があれば…
無知で申し訳ないですが色々教えて頂きたいです💦 主人が1月末で会社を退社し、自営業で 飲食店を営むことになりました。 それに伴って子ども2人を私の扶養に入れてほしいと 言われました。 私はパート勤務で年収が170〜1…
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ずぼらちゃん
ありがとうございます!
どれか一つでも当てはまらなければなら大丈夫なんですね!
月額88000円にはならないのでよかったです( ; ; )