妊娠中の初マタが、忙しい職場で休暇を取りにくい状況で悩んでいます。上司から無理せず休んでほしいと言われていますが、仕事が忙しく残業もあるため、うまく休む方法を模索しています。
働くママ妊娠中の休暇について
妊娠し、退職することが決まっている14wの初マタです^ ^
上司と係内の人には妊娠がわかってすぐ報告し、
体調が悪かったら言ってね〜と言ってくれているのですが
私以外の人は毎日8時半〜21時半まで仕事をしてることが多い
日中は立ったり座ったりが多く、来客の対応に追われる
業務量は人出に対してかなり多く、普段から休める状況でない
のです😢
休めない中でも少しでも負担をかけないように
残業はなるべくしない、2週に一度休みをとるなどしていますが
退職の際も有給は使わせてもらえず
体調が悪くないなら少し無理してでも休まないで欲しい
と言われています。
上司は女性ですが、今は係内の仕事が忙しく
いっぱいいっぱいです。
残業をなるべくしないと言っていても、
7時や8時代になることもたまにあり、
ほんとはもっとゆっくり休みたいのに、、と思うことも💦
旦那には退職まであと1か月だしがんばれと言われますが
もう少しうまく休暇を取る方法があったら教えてください😭😭
- 🤍(1歳0ヶ月, 2歳11ヶ月)
コメント
tm
かかりつけ医に診断書を書いてもらうことは難しいですか？
私は保育士ですが職場も常に人手不足、しんどさを無理してでも出勤する日もありました💦
医師に仕事内容なども言って、仕事中のみお腹が張る事が多いと伝え、診断書書いてもらいました！
ただ診断書は医師によってすぐ書いてくれる先生とそうじゃない先生がいますが😅💦💦
ご無理なさらないでほしいです😢‼︎✨
はじめてのママリ🔰
母健カードではダメということでしょうか？🤔
私の働いている職場も遅くまで残業があります。つわりの頃は体調不良で頻繁に遅刻したり先に帰ったり休んだりしてました💡
体調不良って言って定時で帰るのはダメなんでしょうか？？お腹の子を優先した方が良いと思いますよ😢後悔のないように💦
-
🤍
ありがとうございます🥲💫💦
赤ちゃんを守れるのは私しかいませんもんね！何もないよう後悔なく過ごしたいと思います😭- 12月10日
はじめてのママリ🔰
出血してしまい医師から安静にするようにって言われてしまったので残業はせずに帰らせてください
くらいに言ってもいいのでは？
-
🤍
回答ありがとうございます！
ママさん達のアドバイスを聞いて、私ももっと主張してみよう！と思いました🥺💫- 12月10日
🤍
暖かい回答ありがとうございます🥺✨早速、次の健診でかかりつけ医に相談してみます🙆🏼保育士さんも中々激務ですよね😭ママとして強く気持ちを持ちたいと思います！！