※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
み
お仕事

店長からの言動に腹立ち、パワハラやマタハラを感じている妊婦。会社での対応に不満を感じており、問題解決のため相談を考えている。

あー腹立つ。
重たいものの品出しをしないと行けないので
店長がたまたま通ったから
これして欲しいんですけど。
ってお願いしたら……
出来んのやったらやるな。って🤬🤬🤬
妊婦って事知ってるし
無理しないようにとも言われたから
重たいものは基本やってもらってから
その続きを私がする。みたいな感じで仕事してる感じなんですけど……
マヂでパワハラ?マタハラ?みたいなのがたまにあります。
反発はしますがめちゃくちゃ腹立つのでモヤモヤします。
一緒に働いてるオバチャン達は無理せんでいいから!
なんでも言うてよ!って言って頼りやすいんですが
くそ店長は気分屋なので受け止めるときと受け止めない時があります。

仕事出来ひんとかなんやったら
休んでもらった方がいいから。とかいわれたり。
普通の仕事はするし主で私が仕事回してるから
人より仕事してます。

会社でパワハラ受けたら電話する先があるので
明日調べてしてみようとは思ってます!

マタハラ、パワハラになるのか?
またはマタハラってどんなんですか?笑

コメント

ママりん

人事部で働いていますが、このケースだけだと一般的にはパワハラではないかなと思いました😂
出来ないんだから給料泥棒、辞めろ!くらい言われてたらパワハラです🤚
妊娠したことを理由に、仕事干されたり逆に負担をかけられたり
するのがマタハラですね。

  • み

    次これしてなっ!
    って言う仕事で重たいものを言ってくる時あります!
    それはマタハラになりますか?
    重たいもの持てないって言ってる!
    と言うと……
    じゃあ何キロまで持てるねん!
    とかも言われます😓

    • 10月27日