2歳の子供が熱で2日休むことになりました。元々1日有給を取る予定でしたが、その週は2日しか出勤できません。有給を取るか出勤するか、どちらが良いでしょうか？

皆さんどう思いますか？
2歳の子供がいます。
週5日勤務ですが、その週元々1日有給を取る予定でした。
しかし子供が熱を出して2日お休みしないといけません。
そしたらその週は2日しか出勤しない事になります。
元々有給を取る予定だった日は出勤した方が良いのでしょうか？

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