コメント
ママイ
実働が9日で、残りの11日は休業扱いで給料が出てるならカウントされますよ💡
政府の休業補償制度を会社が利用してるってことですよね？
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「会社」に関する質問
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mamari
そうです！休業補償制度を利用してます！
mamari
もう一つ質問してもいいですか？🙏🏻
パートが育休とるためには
一年は必ず勤務する必要があるんですけど、
｢一年｣というのは
育休申請する日に契約して1年以上
もしくは
必ずまるまる1年実際に勤務しなければならない
どちらかご存知ですか？💧
ママイ
ごめんなさい、パートについてはわからないです😵😵